Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Можно ли после декретного отпуска уволиться и встать на биржу». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Желающим предложат профессиональную подготовку (ускоренное приобретение новых навыков), переподготовку в декрете (получение дополнительных знаний и умений по образовательным программам) либо повышение квалификации (совершенствование уже имеющихся знаний и умений по профессии). Участницам программы не просто не придется платить за обучение – закон предусматривает выплату им стипендий.
Размер пособия по безработице при увольнении после выхода из декрета
Мне 20, я безработная и как сегодня оказалось беременна. На какие льготы и денежные выплаты я могу расчитывать?(Украина) Постарайтесь стать в центре занятости на учет по безработице. Когда пойдете в декрет, вам должны будут выплатить больше 10 тыс. декретных. После рождения ребенка оформите пособие до 3 лет — скорей всего 130 грн. + помощь до 2 лет (9700 сразу. Вот приоритеты. Нет заботы как выносить, как заработать. Только какие льготы. до полтора года можешь получать деньги с соц.защиты=) топай на биржу если срок не большой, хоть пособие от них получишь, если срок уже серьезный, то в соцслужбу.
Подскажите если я моряк могу ли я оформить пособие по безработице в собесе, если жена в декретном отпуске. пособия по безработице — на бирже труда А какая связь между — «моряк», «собес», «пособие по безработице» и «декретный отпуск жены». Моряк должен быть в море, а безработный моряк — в службе занятости. Собес и жена тут вообще не «при делах».
Рекомендуем прочесть: Свежие новости 2021г в. Путин подписал указ о выплате 25000 р с единовременная выплата с материнского капитала когда закан в ступит в силу
Статья 255ТК РФ гласит, что женщинам должны предоставляться оплачиваемые 70 дней отдыха от работы до родов (если более одного плода– 84) и 70 дней отпуска после рождения ребенка (при осложнениях – 86, при двойне, тройне и т.д.– 110). Она может воспользоваться этим правом, написав заявление. Но, если беременность проходит легко, то роженица может этот отпуск и не оформлять. В таком случае при ее уходе из организации во время декретного отпуска работодатель обязан денежно возместить эти неиспользованные дни.
Некоторые работодатели, не желая выплачивать декретные отчисления сотруднице, просят ее составить заявление на расторжение трудового соглашения по собственной инициативе. Если женщина действительно этого хочет, она может это сделать. Но в одностороннем порядке организация уволить ее не может.
Размер пособия по безработице при увольнении после выхода из декрета
Назовите денежные выплаты, кроме заработной платы, которые вы знаете. Желательно 4-5 вариантов премирование ежемесячной денежной выплате за роды стипендия пенсия декретный отпуск материнский капитал пособие по безработице отпускные, выходное пособие, пенсия, оплата больничного листа, премия Алименты. Премия. декретные. мат.помощь. помощь на оздоровление. отпускные. взятка. Премия, выплаты по договору(договорные работы), грант, гонорар(за статью.
Какие выплаты мне предоставляются? Если Вы уже в декретном отпуске — то больничный лист Вам оплатили, единовременное пособие по рождению ребёнка может получить как мать так и отец по месту своей работы, а пособие до полутора лет (если отец не сидит с ребёнком — и такое. Женщина может быть уволена в связи с ликвидацией организации в период беременности, в период отпуска по беременности и родам или в период отпуска по уходу за ребенком. В этом случае пособие по уходу за ребенком ей будут выплачивать органы.
Права и гарантии для женщины после увольнения
После увольнения женщины имеют определенные права и гарантии, которые предоставляются в соответствии с законодательством. Ниже описаны основные моменты, которые важно учесть:
- Выплата пособия по уходу за ребенком – женщина имеет право на выплату пособия по уходу за ребенком, в случае если она уволилась с работы по соглашению сторон после окончания декретного отпуска.
- Размер пособия – размер пособия определяется исходя из заработной платы женщины и возраста ребенка. Чтобы узнать точный размер, следует обратиться в соответствующие органы социальной защиты населения.
- Ограничения по получению пособия – женщина не может получать пособие по уходу за ребенком, если она трудоустроена по трудовому договору на полный рабочий день или получает другие пособия в связи с уходом за ребенком.
Кроме выплаты пособия по уходу за ребенком, женщине, которая уволилась после декретного отпуска, также полагаются другие права и гарантии:
- Сохранение места работы – в соответствии с законодательством, женщина имеет право на сохранение места работы после декретного отпуска. Если работодатель не предоставляет ей возможности вернуться на прежнюю должность, женщина может обратиться за защитой своих прав в трудовой инспекции.
- Продление отпускных дней – после декретного отпуска, женщина может воспользоваться правом на дополнительные отпускные дни. Это позволит ей иметь больше времени для присмотра за ребенком и восстановления после родов.
- Защита от дискриминации – работодатель не имеет права уволить женщину, которая вернулась на работу после декретного отпуска, по причине ее материнства. В случае дискриминации, женщина может обратиться в суд или в специализированные организации за защитой своих прав.
Влияние увольнения по соглашению сторон на пособие и дальнейшую работу
Как правило, после увольнения по соглашению сторон размер выплачиваемого пособия зависит от предыдущего трудового стажа работника и причины его увольнения. В случае декретного отпуска, работница имеет право на получение ежемесячного денежного пособия в размере дохода, который она получала до ухода в отпуск. Однако, увольнение по соглашению сторон может повлиять на размер этого пособия. При увольнении до окончания декрета, размер пособия может быть пересчитан и снижен, в зависимости от длительности работы после возвращения на работу.
Кроме того, увольнение по соглашению сторон может повлиять на возможность последующего трудоустройства работника. Некоторые работодатели могут отказываться принимать на работу лиц, которые ранее были уволены по соглашению сторон. Такое отказывание может быть обусловлено сомнениями в профессионализме и надежности работника или негативным впечатлением организации о причинах, лежащих в основе соглашения о расторжении трудового договора.
Можно ли встать на биржу труда после декретного отпуска
Дата регистрации: 20.10.2010Сообщений: 47,004 Re: Можно ли встать на биржу труда, будучи в декрете? нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, в мае он заканчивается. раз вы в отпуске по уходу — то работающая? Хотела обратиться в центр занятости,с каким вопросом? там сказали нужна справка 2-ндфл.для чего? За какой период мне нужно предоставить справку, ведь я 3 года как в декретеа в центре занятости вы это спросить не пробовали — за какой период они хотят от вас справку? если коротко:если вы увольняетесь и собираетесь встать на учет в СЗ как безработная — вам надо представить туда справку о среднем заработке (а вовсе не 2-НДФЛ), и если вы до увольнения не выйдете на работу — она будет минимальная, пособие вам назначат (если назначат) в минимальном размере. » Не стоит тратить время на то, чтоб разбираться: любишь ты человека или нет.
Пособие по безработице после декретного отпуска
Однако законом установлен максимальный размер пособия, которое может получать безработный гражданин. Это 4900 рублей, а минимальный размер – 850 рублей. В некоторых регионах существует своя «надбавка» к пособию. Например, в Москве она равна 850 рублей к минимальному и максимальному размеру. Также в Москве выплачивают компенсацию за транспорт в размере 1190 рублей.
- сумма среднего заработка за последние 3 месяца;
- причина увольнения с последнего места работы;
- срок трудовых отношений за последний год до обращения в ЦЗН (в неделях);
- срок выплаты пособия по безработице до ухода в декрет, если гражданин был безработным в тот период.
Почему выплаты пособия могут прекратить?
По окончании отпуска по беременности неработающая женщина имеет право на получение пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Министерство труда и социальной защиты подготовило проект, который должен учесть период отпуска по беременности и родам, а также призыва на военные сборы при расчете сроков выплаты максимального пособия по безработице, соответствующий документ опубликован на федеральном портале проектов нормативных правовых актов.Максимальное пособие в 2021 году составляет 12 130 рублей, минимальное – 1500 рублей.
Но она не зависит от дохода семьи, и большинство родителей ее уже получили. Никаких доплат безработным не предусмотрено.
Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ. Его тоже предоставляют в фиксированной сумме, которую ежегодно индексируют.
Чтобы оформить пособие, родственник ребенка, не имеющий официальной работы, должен зарегистрироваться в Центре занятости в качестве безработного. Для этого нужно предоставить документы о квалификации и работе и написать заявление. Какие именно документы нужно принести, мы расскажем дальше.
Важно, чтобы на момент обращения гражданин был не трудоустроена. При этом уволиться он мог как за один день до посещения центра занятости (ЦЗН), так и за несколько лет до этого. Обратиться за поддержкой и пособием могут и те, кто в принципе никогда не работал.
Длительность выплат пособий в 2021 году:
- 3 месяца получают выплаты на бирже труда уволенные по отрицательным мотивам (нарушение дисциплины), проработавшие до сокращения меньше 26 недель, впервые ищущие работу или с перерывами стажа больше 12 месяцев, работавшие по договорам ГПХ;
- на 6 месяцев поддержки могут рассчитывать те, кто в предшествующий год трудился от полугода, уволенные по собственному желанию или сокращению штатов;
- выплаты продолжительностью 12 месяцев полагались в 2021 году предпенсинерам, то есть лицам, не доработавшим до назначения пенсии 5 лет и меньше.
И еще одно уточнение: биржа труда «декретное» пособие (по беременности и родам) не выплачивает. Его назначат в собесе, но только при увольнении, которое произошло в связи с ликвидацией компании. Если признанная безработной женщина забеременела и уже не может заниматься поиском работы, она приносит в службу занятости больничный лист, и выплату пособия по безработице приостанавливают.
Размер пособия по безработице при увольнении после выхода из декрета
Мне 20, я безработная и как сегодня оказалось беременна. На какие льготы и денежные выплаты я могу расчитывать?(Украина) Постарайтесь стать в центре занятости на учет по безработице. Когда пойдете в декрет, вам должны будут выплатить больше 10 тыс. декретных. После рождения ребенка оформите пособие до 3 лет — скорей всего 130 грн. + помощь до 2 лет (9700 сразу. Вот приоритеты. Нет заботы как выносить, как заработать. Только какие льготы. до полтора года можешь получать деньги с соц.защиты=) топай на биржу если срок не большой, хоть пособие от них получишь, если срок уже серьезный, то в соцслужбу.
Подскажите если я моряк могу ли я оформить пособие по безработице в собесе, если жена в декретном отпуске. пособия по безработице — на бирже труда А какая связь между — «моряк», «собес», «пособие по безработице» и «декретный отпуск жены». Моряк должен быть в море, а безработный моряк — в службе занятости. Собес и жена тут вообще не «при делах».
Рекомендуем прочесть: Льготы Пенсионером На Проезд В Беларуси В 2021 Году
Статья 255ТК РФ гласит, что женщинам должны предоставляться оплачиваемые 70 дней отдыха от работы до родов (если более одного плода– 84) и 70 дней отпуска после рождения ребенка (при осложнениях – 86, при двойне, тройне и т.д.– 110). Она может воспользоваться этим правом, написав заявление. Но, если беременность проходит легко, то роженица может этот отпуск и не оформлять. В таком случае при ее уходе из организации во время декретного отпуска работодатель обязан денежно возместить эти неиспользованные дни.
Некоторые работодатели, не желая выплачивать декретные отчисления сотруднице, просят ее составить заявление на расторжение трудового соглашения по собственной инициативе. Если женщина действительно этого хочет, она может это сделать. Но в одностороннем порядке организация уволить ее не может.
Причины, по которым размер выплат может быть снижен
Основная причина, по которой вы можете начать получать уменьшенный размер пособия – истечение периода выплат пособия с более высоким процентом от прошлой заработной платы. Однако существуют и другие причины. Например, увольнение из-за административного взыскания.
Уменьшенную ставку пособия также могут начислить по ошибке расчетов или ввиду пропусков дней встреч с сотрудниками центра занятости. Также размер вашего пособия зависит от того, как часто вы отклоняете поступающие предложения о работе.
Стоит сказать, что в течение первого года состояния на учете вам будут предлагать максимально подходящие вакансии вашим запросам и квалификации. По прошествии годового периода – сотрудники биржи труда прекращают индивидуальный подбор свободных предложений о работе, и предлагают любые актуальные вакансии.
В ходе подбора нового места трудоустройства сотрудники биржи труда учитываю следующие факторы:
Учитывая все эти факторы сотрудники биржи труда собирают индивидуальные списки вакансий для каждого безработного. Но если вы желаете помимо этого искать работу самостоятельно – вас не станут в этом ограничивать.
Постановка на учет в ЦЗН для выплаты пособия по безработице после декрета: нюансы процедуры
Чтобы получить официальный статус безработного, выйдя из декрета нужно в первую очередь расторгнуть трудовой договор с работодателем, если таковой имеется. Алгоритм следующий:
Для расчета среднего заработка берутся три месяца до дня увольнения. При этом из этого периода исключаются дни отпуска по беременности и родам и всех тех случаев, когда работник освобождался от работы с оплатой или без. К этим периодам относится и отпуск по уходу за ребенком. Данный порядок установлен постановлением Правительства РФ от 7 сентября 2012 г. № 891.
Если все документы в порядке, то заявителя регистрируют в специальной базе безработных лиц. Пособие назначают с первого дня постановки на учет и выплачивают, пока безработный состоит на учете, — но не больше полугода. Через год со дня обращения можно будет снова подать документы для назначения пособия.
Можно подать заявление заранее еще до окончания отпуска по беременности и родам. В таком случае необходимо подать сразу 2 заявления: о выходе из отпуска по уходу за ребенком и об увольнении. Декретное пособие можно будет дальше получать через органы соцзащиты, но размер будет минимальным.
Чтобы оформить пособие, родственник ребенка, не имеющий официальной работы, должен зарегистрироваться в Центре занятости в качестве безработного. Для этого нужно предоставить документы о квалификации и работе и написать заявление. Какие именно документы нужно принести, мы расскажем дальше.
Пособие по безработице после декретного отпуска
- Биржа труда предоставляет помощь только тем, кто является трудоспособным и не имеет других источников дохода. То есть не получает начисления из пенсионного фонда, не работает без официального трудоустройства и не совмещает получение пособия с временными подработками. Трудоспособный возраст наступает с совершеннолетия лица. Это значит, что вы можете обратиться на биржу труда сразу, как только окончили школу.
- Вам придется регулярно посещать рекомендованные курсы. Особенно полезны они для тех, чье образование не позволяет занимать желаемую должность, или если вам не удается найти место работы по вашей специальности. Курсы рассчитаны на приобретение и повышение квалификации в различных сферах.
- Вам необходимо будет изучать предложенные вакансии. Если вы будете регулярно отклонять предложения о работе – выплата пособия может быть приостановлена на определенный период времени.
- Вам будет необходимо дважды в месяц подтверждать полученный статус безработного. Для этого достаточно посещать куратора на бирже труда в отведенный день и предъявлять трудовую книгу на руках.
Обычно, для всех безработных в учет принимается размер дохода на прошлом месте трудоустройства за последние три месяца. Но, поскольку декрет – не входит в число стажа, который считается в центре занятости, в большинстве случаев начисляется минимальная ставка в размере 1500 рублей в месяц.
- Паспорт, ИНН, СНИЛС;
- Трудовую книгу со всеми записями;
- Свидетельства об образовании;
- Справку о выходе из декретного отпуска и прекращении финансирования из пенсионного фонда (если отпуск по уходу за ребенком завершен досрочно).
Размер пособия, которое может получать любой родитель, недавно завершивший отпуск по уходу за ребенком, высчитывается индивидуально.
Трудовой кодекс Российской Федерации дает возможность отправиться в отпуск по уходу за маленьким ребенком не только матери, но и отцу и даже бабушке. При этом необходимо осознавать, что в том случае, если бабушка не работает, ей не будут предоставляться выплаты. Исключение – смерть родителей.
Постановка на учет в ЦЗН для выплаты пособия по безработице после декрета: нюансы процедуры
Можно подать заявление заранее еще до окончания отпуска по беременности и родам. В таком случае необходимо подать сразу 2 заявления: о выходе из отпуска по уходу за ребенком и об увольнении. Декретное пособие можно будет дальше получать через органы соцзащиты, но размер будет минимальным.
- паспорт или заменяющий его документ (справка, которая выдается во время оформления паспорта);
- трудовая книжка;
- аттестат о среднем образовании;
- диплом о высшем образовании, если таковой имеется;
- все имеющиеся документы, которые подтверждают квалификацию и образование;
- справка о среднем заработке за последние 3 месяца.
Пособие по безработице после декретного отпуска
Статьей 255 ТК РФ предусмотрено предоставление женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности отпуска по беременности и родам с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.
Если все документы в порядке, то заявителя регистрируют в специальной базе безработных лиц. Пособие назначают с первого дня постановки на учет и выплачивают, пока безработный состоит на учете, — но не больше полугода. Через год со дня обращения можно будет снова подать документы для назначения пособия.
- удостоверение личности (для граждан РФ – паспорт, для иностранцев и лиц без гражданства – вид на жительство);
- трудовая книжка;
- СНИЛС (свидетельство о присвоении индивидуального лицевого счета для начисления пенсии);
- договора ГПХ и прочих документов, подтверждающих трудовой стаж;
- аттестат о среднем образовании;
- диплом о высшем образовании (при наличии);
- прочие документы, подтверждающие образование, профессиональную квалификацию;
- справка о среднем заработке за последние 3 месяца (для расчета размера пособия).
Сколько времени будут выплачивать пособие по безработице?
Длительность выплаты пособия по безработице зависит от нескольких факторов, включая период, в который вы участвовали в системе социального обеспечения. В соответствии с законодательством, время выплаты пособия по безработице может варьироваться в зависимости от следующих параметров:
- Страховой стаж:
- Менее 5 лет — пособие будет выплачиваться в течение 3 месяцев;
- От 5 до 8 лет — пособие будет выплачиваться в течение 4 месяцев;
- Более 8 лет — пособие будет выплачиваться в течение 6 месяцев;
- Продление выплаты пособия по безработице может быть принято в случае объявления карантина и продолжается в период действия этой меры;
- Продление выплаты может быть разрешено без учета стажа, однако требуется подтверждение о состоянии безработицы и возможность получения должности в течение определенного периода.
Важно отметить, что наличие пособия по безработице не гарантирует его автоматическое продление или выплату на неопределенный срок. Все зависит от соблюдения условий, предусмотренных законодательством и решением соответствующих органов.
Когда могут снять с учета?
Кроме очевидного случая, когда человек устраивается на работу, есть еще несколько причин, по которым его могут снять с учета на бирже труда.
Согласно статье 35 закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации» от 19.04.1991 N 1032-1, гражданина могут снять с учета, если он:
- достигает пенсионного возраста и становится пенсионером;
- переезжает, в таком случае необходимо зарегистрироваться в центре занятости по новому месту жительства;
- дважды отказался от обучения, предложенного биржей труда, и при этом ранее нигде не обучался и не работал;
- без уважительной причины не появляется в центре занятости: в такой ситуации могут или снизить пособие, или совсем снять с учета;
- незаконно находится на учете; например, если гражданин фальсифицировал документы, ЦЗН имеет право взыскать через суд сумму незаконно выплаченного пособия, а правоохранительные органы могут возбудить уголовное дело;
- пришел в центр занятости в нетрезвом виде;
- был приговорен к исправительным работам или к тюремному заключению;
- сам отказался от получения пособия;
- умер.
Пособие по безработице
Минимальный и максимальный размер пособия по безработице, расчет размера пособия
Выплата пособия по безработице регулируется Федеральным законом РФ «О занятости населения в Российской Федерации». Минимальная и максимальная величина пособия по безработице устанавливаются ежегодно Правительством РФ.
Согласно постановлению О РАЗМЕРАХ МИНИМАЛЬНОЙ И МАКСИМАЛЬНОЙ ВЕЛИЧИН ПОСОБИЯ ПО БЕЗРАБОТИЦЕ установлена на 2022 год минимальная величина пособия по безработице в размере 850 рублей и максимальная величина пособия по безработице в размере 4900 рублей.
Скорее всего рассчитать сумму пособия по безработице вам поможет наш онлайн калькулятор пособия. (открывается в новом окне)
Минимальный размер пособия по безработице предусмотрен гражданам, ищущим работу впервые, либо после годичного перерыва, уволенным за нарушение трудовой дисциплины.
Размер пособия по безработице в случае увольнения
Существуют общий и специальный случаи выплаты пособия по безработице — их размер различается. Все зависит от того, работали ли Вы раньше, по какой причине был расторгнут Ваш трудовой договор и сколько времени Вы работали.
Типовой случай:
Работник уволен по любому основанию, кроме специальных оговоренных в законе случаев. Предположим, что в период за 12 месяц до увольнения человек имел оплачиваемую работу не менее 26 календарных недель. Если этот гражданин обратится в службу занятости за назначением пособия по безработице, то размер его пособия будет рассчитываться следующим образом:
В первом годовом цикле выплаты пособия:
Первые три месяца пособие должны выплачивать пособие в размере 75 % от среднемесячного заработка безработного (речь идет о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы); в следующие четыре месяца пособие должно выплачиваться в размере 60 % от среднемесячного заработка безработного, а затем — в размере 45 %. В любом случае пособие будет выплачиваться в размере не больше максимального и не меньше минимального размера пособия по безработице, увеличенных на размер районного коэффициента;
Во втором годовом цикле:
Пособие выплачивается в размере минимальной величины пособия по безработице, увеличенной на районный коэффициент.
Имейте в виду, для расчета размера пособия по безработице может быть использована только официальная часть заработной платы, т.е. «белая» зарплата.
Особые случаи определения пособия по безработице:
Если гражданин:
впервые ищет работу (ранее не работал);
хочет работать после долгого перерыва (более 1 года);
был уволен за нарушение трудовой дисциплины;
был уволен с работы в течение 12 месяцев, предшествовавших безработице, и имел в это время оплачиваемую работу меньше, чем 26 недель;
был направлен органом службы занятости на обучение и отчислен оттуда за виновные действия.
Размер пособия по безработице в этих случаях составит:
В первом полугодовом цикле периоде выплаты пособия:
минимальный размер пособия по безработице, увеличенный на районный коэффициент
Во втором полугодовом цикле выплаты пособия:
минимальный размер пособия по безработице, увеличенный на размер районного коэффициента.
Регистрация в службе занятости, необходимые документы
Если вы еще нигде не работали (впервые ищете работу), достаточно представить паспорт и документ об образовании.
Если вы ранее работали, для регистрации вам необходимо предоставить следующие документы:
Паспорт
гражданина Российской Федерации или документ его заменяющий.
Заявление – анкета о предоставлении государственной услуги содействия в поиске подходящей работы. скачать: бланк заявления или образец.
Трудовая книжка или документ ее заменяющий.
Документы, удостоверяющие профессиональную квалификацию.
Справка о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы. (первые 3 месяца выплата пособия составляет 75% от среднего заработка гражданина, но не более 4900 руб., следовательно для максимальной суммы пособия среднемесячный доход должен быть не менее 6530 руб.)
Индивидуальная программа реабилитации инвалида, выдаваемая в установленном порядке (для граждан с ограниченными возможностями).
Будьте внимательны при получении справки о среднем заработке.
Вот пара дельных советов по процедуре заполнения:
Берем бланк справки о среднем заработке на в центре занятости населения (бирже
труда), вместе с ним прихватываем на всякий случай «Памятку
бухгалтеру о правильном заполнении справки о среднем заработке».
Отвозим все это в бухгалтерию последнего места работы. Как только вам
её заполнят, не поленитесь проверить:
Все ли печати поставлены.
В наименовании организации должно быть полностью, включая аббревиатуры ООО, ОАО и т.д.
Если должность главного бухгалтера компании исполняет другое лицо, например, генеральный директор — необходимо, чтобы в справке указали номер приказа по которому он замещает эту должность.
Проверьте даты приемы на работу и увольнения.
Посмотрите, правильно ли указали кол-во рабочих дней вашей трудовой недели т.е. полная ли занятость или нет.
Если справка будет заполнена ненадлежащим образом, придется ездить несколько раз и тратить свое время.
Центры занятости населения оказывают содействие в подборе подходящей работы и трудоустройстве граждан в день обращения без предварительной записи. Данные услуги регламентирует приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.07.2006г. № 513 «Об утверждении Административного регламента Федеральной службы по труду и занятости населения по предоставлению государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников»
Прекращение выплаты пособия
Прекратить, приостановить выплату, уменьшить размер пособия по безработице может орган службы занятости, который обязан Вас об этом уведомить. подробнее о прекращении выплаты пособия по безработице.
Порядок выплаты пособия по безработице может измениться? В мае 2022 калининградские депутаты предложили выплачивать пособие по безработице только тем, кто принимает участие в общественных работах по благоустройству родного города. Будет ли поддержан законопроект, пока неизвестно.